我们认识到，不仅集团员工，而且合同员工、业务合作伙伴、被投资方和其他相关方的职业安全和健康都是最重要的，因此我们将努力执行以下“集团安全和健康政策”基于。此外，如果内部和外部利益相关者的活动受到职业安全健康环境不足的影响，我们将鼓励相关方基于此政策进行改善。
安全健康方针
1.高层管理人员认识到良好的沟通是确保安全和健康的必要条件，因此尊重与员工的协商。
2.我们将尊重安全与健康相关的法律法规、客户场所的工作程序等，并建立必要的自愿性标准，以提高安全与健康管理水平。
3.利用职业安全健康管理体系，我们将努力持续改进和维护，以提高安全和健康水平。
4.为了推进集团范围内的安全卫生活动，我们将完善组织结构并明确责任。
5.为了促进舒适健康的工作场所的形成，我们将为所有员工提供必要和充分的教育和培训，以确保安全和健康。
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员工健康
我们支持员工的健康意识和健康安全知识地不断提升，最终达到员工能够独立地维护和改善自己的健康的目的。
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提升职场活力
我们以多元化和包容性为基础，支持创造多元化的人才可以相互尊重彼此的工作方式并发挥积极作用的工作环境，以及工作方式改革。通过这种做法，组织的活力和绩效。
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对社会的贡献
我们将通过每一位身心健康的员工的积极参与，全面开展健全的业务和企业活动，为建设繁荣社会、创造不可替代的未来做出持续贡献。
健康促进措施
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员工健康
定期体检
生活方式相关疾病措施
吸烟措施
癌症措施
精神健康
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提升职场活力
热闹的刺激活动
时间管理
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对社会的贡献
医疗支持
时间管理
应对新型冠状病毒感染的对策
对当地社区的贡献
Industrial Health & Safety
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